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アパレルショップの雇用形態について（2）

前回の記事に引き続き、アパレルショップの雇用形態についてメリットやデメリットを紹介したいと思います。

・契約社員

契約社員とは、働く期間や時間、給与、職務内容などの条件があらかじめ決められている社員のことを指します。1年や2年など契約期間が過ぎると契約は終了しますが、契約を更新することもできます。

正社員よりも比較的職をえやすいというのがメリットだといえるでしょう。ただし、必ずしも契約を更新できるわけではないので、その点は正社員と比べてデメリットになります。

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