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Q&A
アパレル業界の転職相談②
- 2011-09-26 (月)
- 転職コンサルタント~虎の巻~
「これからのキャリアが不安・・・」「希望の職種に就くにはどんな経験が必要なの?」など、アパレル業界で転職を希望する方々のお悩みはさまざま。前回に引き続き、Q&A式でいくつかのお悩みごとにお答えします。
Q1.派遣社員という働き方はキャリアになりますか?
A.
企業やブランドにもよりますが、より確実な働き方をオススメします。
正社員(場合によっては契約社員を含む)でなければキャリアとみなされない場合は多く、企業の雇用形態によってはキャリアアップに上限を設けているケースもあります。
「転職を考える」「転職せずに一社で長く働く」のどちらを選択するにしても、キャリアアップのためには正社員、もしくは最低でも契約社員として働くことをご検討ください。
Q2.憧れのブランドが店長職を募集しています。店長経験はまだありませんが、応募できますか?
A.
未経験だからといって採用される可能性がゼロとまでは言いませんが、複数人から応募があれば、やはり経験者のほうが圧倒的に有利です。現職で店長を経験してからでも遅くはありませんし、経験の幅を広げることで後々のキャリアアップがスムーズにいく可能性もあります。憧れのブランドが募集していると知ると、つい焦ってしまう気持ちも分かりますが、現職での自分のキャリアと今後のキャリアマップをよく考えて行動することをオススメします。
Q3.面接では、どんなことを聞いておく(確認しておく)ことが大切ですか?
A.
福利厚生や給与、待遇などはとても気になることではありますが、これらのことばかり質問することは避けた方が良いでしょう。今後確認することができますし、採用担当者の中には「自分の待遇ばかり気にしている。」とマイナスに捉える方もいらっしゃいます。
応募者にとって面接は、その会社で経験やスキルを発揮できるかを見極める重要な機会です。「御社における普遍的なマインドはどのようなことですか?」などの質問に対し、返ってくる答えに共感できる点が多いほど、その企業で働くことになった際のミスマッチを避けられるでしょう。
アパレル業界の転職相談①
- 2011-09-24 (土)
- 転職コンサルタント~虎の巻~
「これからのキャリアが不安・・・」「希望の職種に就くにはどんな経験が必要なの?」など、アパレル業界で転職を希望する方々のお悩みはさまざま。今回はQ&A式でいくつかのお悩みごとにお答えします。
Q1.初めて転職活動をしていますが、何から手をつけたら良いのでしょう・・?
A.
まずは情報収集から始めましょう。転職サイトなどを活用しながら、どんな求人があるのか知るところからはじめてください。次に、ご自身の経験・スキルに合う求人はどれなのかを考えることが大切です。
内定を得るまでにはさまざまなステップがあります。応募する企業によって具体的な活動方法や秘策などは多少変わってきますので、転職支援企業に登録してプロのコーディネーターにアドバイスをもらうことも有効な手段の一つです。
Q2.アパレル企業の求人が多い時期はありますか? 転職活動はどのタイミングで始めるといいのでしょう?
A.
セールや展示会などの年間スケジュールに基づいて求人が増える時期もありますが、景気が低迷している昨今では、全体的に求人数が減っていることもあり、増減のタイミングが測りにくくなっています。
アパレル業界の求人は景況感に大きく左右されますので、求人・転職サイトをこまめにチェックしておきましょう。
Q3.いつも書類選考で落ちてしまいます。何か良い対策方法を教えてください!
A.
一度、書類を作成してみてから採用担当者になったつもりで見直してみましょう。
あいまいな表現で書類を作成していませんか?具体的な売上数字や販売実績、顧客との関係性、スタッフの育成方法など客観的に判断できる「数値」や「経験」を具体的に盛り込むことがとても重要です。そうすることで、採用担当者も「自社で活躍できる人物か」という観点で判断しやすくなります。
アパレル派遣スタッフに関するQ&A~アパレル派遣のメリット~
- 2010-01-16 (土)
- CASSからのお知らせ
Q・派遣で働くメリットを教えてください。
CASSのようなアパレル派遣会社は派遣スタッフの雇用主となります。
大きなメリットとしては、仕事での悩みや、就業環境など、
直接派遣先のお店言いづらいことでも、アパレル派遣会社を通じて、
派遣先と交渉してもらうことが出来ることです。
また、滅多に無いことですが、派遣先が倒産したり派遣料金を払わなかったとしても、
スタッフの雇用主はCASSのようなアパレル派遣会社であるため、
給料は必ず派遣会社が支払うことになってますので、安心して働けます。
また、派遣の中でもアパレル派遣は会社の事務などとは違い、
好きな服装や髪形で働くことが出来て、
CASSならスタッフ割引で洋服もお得に購入することが出来ます。
また、人気の高いアパレル業界の中でも窓口が広いため、
アパレル派遣スタッフとしてアパレル業界に入り
その後キャリアアップしてアパレル業界で活躍する方もいらっしゃります。
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