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外資系と日系のアパレルブランドの違い

昨今では、ファストファッションの隆盛もあり、外資系ブランドがとても身近な存在になったのではないでしょうか。
アパレル業界で働く上で、外資系のブランドにするか、日系のブランドにするかで悩む方もいらっしゃると思います。
もちろん自分の好きなブランドを基準に選んでいくことも良いですが、外資系と日系ですとそのビジネススタイルにも違いがありますので、そこもおさえてから活動を行うようにしましょう。

一般的に外資系は「実力主義」です。アパレル業界に限ったことではありません。個人の能力が大きく問われます。
それに比べて、日系は「チームワーク」が求められます。外資系が個人の達成した売上や実績を評価するのに対して、日系は店舗全体の売上や実績が評価されます。
また、外資系ですと語学力はキャリアアップを考えていく上で必須のスキルとなります。本社などと連絡が取れるほど堪能であれば、マネージャーなどの役職などにつくことも可能となるかもしれません。

外資系はインセンティブ制度があるところが多く、個人で能力を発揮していきたい人にはモチベーションを高く保てる環境でしょう。
仕事において評価とは大切な指標です。自分にとってどちらの方が働き方が合っているかなどを、吟味してから志望するブランドを決めることをおすすめします。

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