“憧れのファッション・アパレル業界で働く♪”～シーエーセールススタッフ～

アパレルへの就職や転職を目指している方は少なくありません。

特に女性であれば、「アパレル」という響きだけでも憧れを持ってしまうはずです。

また従来より「華やかなイメージ」とセットにされるのが、アパレル業界だと思います。

捉え方としては、どこか芸能界と似たものがあるかもしれません。

しかし、そのままのイメージを持ったままに就職や転職をするのはあまりにも危険だと思います。

もちろん、ずっとアパレルが夢だった、ファッション業界で仕事をしたいという思いを持つことはとてもいいことです。

ここで言いたいのは、アパレルはあなたが思っている仕事もありますが、それ以外の仕事もあるということです。

もちろん、これはアパレルに限ったことではなく、どんな仕事でもそうですが、綺麗なことばかりをする仕事はそうありません。

つまり様々な現実にぶつかることになります。

仕事のおもしろさややりがいを発見することこそ、アパレル業界では長く働くには必要と考えるべきでしょう。

デザイナーを希望しているからといって、すぐさまあなたの描いたドレスやバッグなどが採用されるわけではありません。

バイヤーになりたいからと言って、いきなり買い付けを任されるわけでもありません。

販売や流通など基本を学び、順にステップアップしていく場合も多いと思います。

しかし、逆の言い方をすれば、望む仕事ができるかどうかは、あなたの努力次第で変わってくると言えるでしょう。

重要なことは、あなたがどれだけアパレル業界のすべてを受け止められるかです。

そして今後の業界における動向や将来性をも自分なりに考え、本当に相応しいかどうかを知る必要があります。

だからこそ就職支援情報をより多く得なければなりません。

また就職に必要な努力を早い段階ですることも大切です。

その中であなたが素直に感じたことこそ、「答え」なのだと思います。

就職活動中に集めた情報は就職後も生きてきます。

決して無駄にはなりませんので、可能な限りアパレル業界における知識を得ましょう。

アパレル業界に就職・転職するのであれば、当然ファッションに敏感であること・貪欲であることも大切です。

実際にどれだけあなたがファッションにおける引き出しがあるかを企業側はチェックすることもあるかと思います。

そこで今回は今夏のモード・ファッションに欠かせないアイテムとなる「帽子」について解説していきます。

アパレル業界は今夏のサマースタイルのマストアイテムとして帽子を挙げているようです。

その傾向もあってか今シーズンは各有名ブランドがエッセンシャルとなる帽子を発表し、帽子だけでも豊富なラインナップとなっています。

また今夏の特徴としては、「70年代スタイル」を取り入れている点です。

主につば広帽子と、女性に最適なキュートなマリンハットがトレンドとなりそうで、マークしておきたいアイテムが満載です。

そこで注目すべき3大ブランドの帽子をピックアップしてみました。

まずはじめに紹介するのが、もはや説明不要の「プラダ」。

上品ながらも夏の陽気と景色にマッチするデザインになっていて、ポップカラーを取り入れているのが素晴らしいです。

トレンドとなりそうなボーダーも取り入れているためか、かなりキュートなハットに仕上がっています。

大手ならではのサマースタイルを演出してきたかといった印象を受けますね。

続いては「マーク ジェイコブス」。

今夏のキーワードとなっている「70年代」を強く意識したのが、マークジェイコブスだと思います。

このブランドならではのちょっとした渋さが出たストローハットとなっていて、ビッグサイズのつばが女性のボリュームヘアを意識した丁寧で愛情ある作りになっています。

最後に「ミッソーニ」をご紹介。

スクエアシェイプのつばを採用し、このブランドの真骨頂である「遊び心」が存分に発揮されたユニークな帽子になっていて、一瞬エスニックテイストにも見える幾何学模様が彩を与えています。

かなりモードなアイテムと言えるでしょう。

トレンドに敏感になり、そこから旬のアイテムを生み出す。

これこそ、アパレルの真の形と言えるのではないでしょうか。

１９７１年に産声をあげた日本を代表するコレクションブランド。
日本のみならず欧米・ＥＵ諸国・アジア各国に店舗を展開し
世界中にファンを持つメンズ・レディースアパレルの販売業務です。
現在、コレクションブランドから派生した、４つのブランドをテイストに分けて展開し、お客様を魅了し続けています。
【仕事内容】
◆販売計画立案
◆スタッフミーティング参加
◆商品発注
◆納品処理
◆在庫管理
◆店頭販売
◆顧客フォロー
◆顧客アプローチ
◆返品業務　　　など店舗運営に付随する業務
本社の店舗運営部が立案した販売計画ではなくショップスタッフ自らが立案しています。また販売計画にあわせてバイイングもお任せします。店長が年２回行われる展示会に参加しスタッフの意見を反映させた商品調達を行っています。
個人予算で縛るのではなくショップ全体で目標を達成するようにスタッフ同士が協力しあう環境です。スタッフ全体で達成した目標は全員の評価に繋がります。
【勤務時間】
◆就業時間は配属店舗によって異なる
◆実働時間　７時間３０分
◆休憩時間　１時間３０分
【応募資格】
未経験歓迎
洋服が大好きな方
アパレル販売経験者　尚可

【勤務地】
名古屋三越・名古屋高島屋
【休日】
シフト勤務　月間７日～８日
【その他休日】
有給休暇・夏期休暇・冬期休暇・年間休日１０７日　等