- 2021-12-13 (月) 10:00
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｢ブラック企業｣という言葉はよく聞きますが、ブラック企業の判断基準とはどんなものなのでしょうか？今回はブラック企業についてあれこれ調べてみました。
・「給料がもらえない」と「給料が上がらない」の大きな違い
例えばある人が「サービス残業を強要されているのでブラック企業だ」と言い、ある人は「給料が全然上がらないのでブラックだ企業だ」と訴えるとします。どちらも大変な状況に変わりはないのですが、これら2つのケースは法的にはまったく別の扱いになってしまうのです。例えば前者のサービス残業は、労働基準法第37条で定められた「時間外労働分の割増賃金を支払う」という条項に違反しており、明らかに「違法」なのですが、後者の給料が上がらないは、「その会社にそもそも定期昇給制度がない」もしくは「昇給するだけの働きができていない」という話になり、それだけでは特段法律に反しているわけではなく、すなわち「合法」となるのです。
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