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オンライン面接の合格率を上げるポイント② 

コロナ禍の中、近年増えてきているのがWEBを使ってのオンライン面接です。前回に引き続き今回もそんなオンライン面接での合格率を上げるポイントについてまとめてみました。

・身だしなみはもちろん、画面に映り込む部屋の背景なども確認すること
ご自宅での面接となるとどうしても油断してしまいがち。ですが、より一層気を付ける気持ちで臨んでください。

・対面面接と同様の身だしなみを整えていますか?
コーディネート、髪型、メイク、姿勢などをチェックしましょう。

・画面に映っている「部屋」「背景」は問題ありませんか?
可能な限り白壁の背景など、場所を探しておきましょう。

オンライン面接の合格率を上げるポイント①

コロナ禍の中、近年増えてきているのがWEBを使ってのオンライン面接です。今回はそんなオンライン面接での合格率を上げるポイントについてまとめてみました。

・ネットワーク環境などを事前に接続を確認しておく

オンライン面接はパソコンやスマートフォン、タブレットを使い、インターネットを介して行われます。以下のポイントを押さえ、時間に余裕を持って準備をおこないましょう。

・電波環境が問題ないか?
安定したWi-Fi環境がおすすめです。

・静かで落ち着いて対応できる場所か?
自宅がおすすめです。

・使用するツール・アプリは問題なく使用できるか?
事前にツールを立ち上げ、試してみると良いでしょう。

初めてのことで戸惑うことも多いと思いますが、 だからこそ時間通りスムーズに面接を実施することで、面接官に良い印象を与えることができます。

履歴書の書き方 まとめ⑫

前回に引き続き、履歴書の詳しい書き方をまとめてみました。履歴書を作成する前に、今一度確認してみてくださいね。

・履歴書をメールで送る際のマナー

⑯履歴書をメールで送る
採用担当者から履歴書送付の指示があったら、すぐに送ることが大切です。なかなか送らない場合「メールを確認しない人なのか?」「仕事もスローペースなのかな?」と、マイナスの印象を持たれてしまう可能性があります。ただし、送る時間帯にも配慮が必要です。履歴書を添付したメールはなるべく会社の就業時間内に送るようにしましょう。真夜中などにメールを送るのは非常識だと感じる採用担当者もいるため避けるのが無難ですよ。

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