アパレル業界

この記事は前回の記事の続きになります。引き続きアパレルショップで働いている女性店員さんの意見を聞いてみました。

・女性ならではの力を共感、発揮できる

女性の職場は決して悪いことばかりではありません。女性同士ならではの感覚を共感できるというのも嬉しいポイントのひとつですね。例えば、女性同士でしか分からないような会話ができたり、話しかけやすい、話が合いやすいなど、数々のコミュニケーションがとりやすいというのが嬉しいです。また、子供の関連する問題を分かってもらえる、例えば、子供が急に風邪を引いてしまった場合は休みを取りやすいなど女性の職場ならではだと思います。（35歳・アパレル店員）

この記事は前回の記事の続きになります。引き続きアパレルショップで働いている女性店員さんの意見を聞いてみました。

・女性の職場では恋愛ができない！

職場は出会いを求める場ではないことは分かっていますが、出会いが全くないのはちょっとガッカリなポイントでもあります。また、男性スタッフがいないと、重たい持ち物などを自分達で持たないといけないのが大変なところですかね（笑）また、女性だけだとどうしても女同士の確執が生まれてしまったり、複数のグループが生まれてしまったり、厄介なことが多くなります。（21歳・アパレル店員）

アパレル業界は女性の多い職場です。確かに「アパレル店員」と聞くと、女性を思い浮かべる方が多いと思います。

そんな女性の職場でうまく働いていくにはどうすれば良いのでしょうか？現役のアパレルショップ店員さんに聞いてみました！

・女性が多い職場でうまく働いていく方法とは？

女性が多い職場でうまく働いていくには、他の店員さんの悪口を言わないという意見が多く目立ちましたね。これは基本中の基本ですが、かげで悪口を言うようなアパレル店員がいると、人間関係がギクシャクしてしまい、うまく人間関係を築くことができなくなりますので、もし自分と合わない同僚や上司がいても、愚痴は心の中に止めておくのがいいと思います。（28歳・アパレル店員）