求人 - “憧れのファッション・アパレル業界で働く♪”~シーエーセールススタッフ~

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転職時期を決めるポイント① 

転職には企業の採用ニーズが高まる時期があります。その時期を狙えば転職をスムーズに行うことができるかもしれません。今回はその時期と、転職時期を決めるポイントについていくつか紹介していきましょう。

・企業の採用ニーズが高まる時期とは?

年間を通じて見ると一般に3~4月と9~10月に新規求人が増える傾向にあります。この時期は年度切り替えに伴う退職者の後任補充や新規事業のスタートなどがあり、中途採用のニーズが高まるのです。もちろん転職者も増える傾向にあるため、ライバルとの競争が激しくなると思えば必ずしも有利ではないかもしれません。

20代の転職準備まとめ② 

前回に引き続き今回も、転職の進め方が分からない20代のための準備の仕方についてまとめてみました。

・自分に合った求人を見極める

自己分析が終わると、次は求人探しです。転職する際には転職サイトや転職エージェント、ハローワークなど色々な転職媒体がありますので、どれで探せばいいか悩んでしまう方も多いはず。ハローワークなどは地域密着型の求人が多く、地元で転職活動を考えている方には良いですが求人の質や量で考えると、転職サイトや転職エージェントの方がオススメです。

非公開求人ってなに?③ 

非公開求人というのは、名前の通り一般には公開されていない求人のことをいいます。しかし、なぜ一部だけ非公開になっているのでしょうか?前回に引き続き今回もその非公開になっている3つの理由について紹介していきましょう。

・企業戦略を漏らさないため

もし企業が求人を非公開にしていない場合、企業が次に行おうとしている事業や人材の供給源などの企業秘密が他ブランド等に漏れてしまいます。たとえばスマホアプリ開発の技術者を募集する求人情報を出していれば、他社にスマホアプリの開発を自社で始めるということがバレてしまいます。だから企業は求人を非公開にするのです。

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