緊張 - “憧れのファッション・アパレル業界で働く♪”~シーエーセールススタッフ~

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面接前の事前準備は大丈夫?面接官はこんな所をチェックしています(3)

面接官はあなたのどんなところをチェックし面接の合否を決めているのでしょうか?前回の記事に引き続き、今回も採用担当者の方から直接伺って来ました。

・緊張しいにも程がある

今回が転職が初めてだという人の面接を行ったのですが、とても緊張をなさっており、経歴説明もただ読んだだけ、こちらの質問の回答も淡々としたもので要領を得ませんでした。面接が苦手なだけであって、普段はもっと普通にお喋りできる方なのかもしれませんが、販売職はコミュニケーション力が問われる職業ですので、緊張も含めて少し実力不足だと判断いたしました。

こんな回答じゃダメ?面接当日編(1)

書類選考を通過しても、面接でいつも落とされてしまう。そんな経験をしたことがあるという方も多いかと思います。それはもしかしたら、あなたのアピール方法や回答自体が良くないのかもしれません。今回も採用担当者の視点から良くないポイントをいくつかピックアップしてみました!

・話し方の雰囲気自体が当社とは合わないと判断しました。

淡々と話す姿。それは頭の回転が早く、数字などにも強く、的確な受け答えが出来ていて大変申し分ないのですが、こちらからすると淡々とし過ぎていて少し困ってしまいましたね。我が社はコミュニケーションを培いながらお仕事をしていくのが社風ですので、仕事の進め方や社風といった面で残念ですが合わないと判断致しました。

面接でお馴染み「なにか質問はありますか?」こんなことは聞いちゃダメだった!(3)

この記事は前回の記事の続きになります。面接の最後に必ずと言っていいほど聞かれる「なにか質問はありますか?」という問いかけ。決して聞いてはいけない質問についてまとめてみました。

・「質問は特にないです」これでは何も伝わってこない

「最後になにか質問はありますか?」という問いかけに対し「いいえ、特に質問はありません。」という返答をする方が結構多くいらっしゃいます。それは本当に質問することが無いのか、それとも緊張して頭が真っ白になっているのか真相は分かりませんが、どちらにせよ当社への興味の薄さと、コミュニケーション能力の低さを感じてしまいました。出来ることなら簡単なことでも良いので何が思ったことを質問してほしいですね。質問から自身のやる気、アピールにも繋がることもありますので「特に質問はありません。」で終わらせるのではなく、ぜひそのチャンスを逃さないようにして欲しいです。

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