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転職活動をしていると、度々「既卒は転職できない」なんて言葉を耳にしますが、それは大きな間違いです。何度も選考に落ちてしまう方には、何かしらの理由があるのです。今回は既卒が選考に落ちてしまう理由としてよくあるものと、対処法について紹介したいと思います。

・面接で落とされる場合

中途社員の採用では、一般的に企業はそれまでの職歴やスキルで採用が不採用を決定します。しかし既卒の場合は判断材料が少なく、学歴やコミュニケーション能力などしか見て貰えません。ですので面接での受け答えなどを見て判断されてしまうことがあるのです。

前回に引き続き今回も、転職の進め方が分からない20代のための準備の仕方についてまとめてみました。

・退職、内定から入社について

転職活動は内定を貰ったら終わりではありません。入社日の日程調整や、条件交渉などが残っています。まずは内定通知を貰ったら、条件に間違いがないか労働条件を文書でもらいましょう。次に労働条件を交渉し、内定を受託します。入社日の調整などを行ったら、最後に現職の退職準備を行いましょう。

前回に引き続き今回も、転職の進め方が分からない20代のための準備の仕方についてまとめてみました。

・面接の男女別の服装について

書類選考を通過したら、次はいよいよ面接です。男性の場合服装の指定がない場合は基本スーツで、黒や紺の無地のリクルートスーツはNG。ベーシックなタイプのスーツにしましょう。女性の場合もスーツが基本ですが、ジャケットは必ず着用し、派手なデザインは避けて落ち着いたベーシックなスーツやインナーを着用しましょう。